| | |
| pawe.marzec | 31.03.2022 17:31:08 |
Grupa: Użytkownik
Posty: 21 #7942200
Od: 2022-3-31
| Skąd bierzecie pracowników? Jakieś agencje pośrednictwa pracy? |
| | |
| Electra | 10.04.2025 06:52:02 |
 |
|
| | |
| julek1 | 09.05.2022 12:27:57 |
Grupa: Użytkownik
Posty: 35 #7957620
Od: 2020-1-21
| My na stałe współpracujemy z agencja pracy Wrocław dzięki czemu mamy stały dostęp do pracowników sprawdzonych i wykwalifikowanych. Każdy pracownik przysłany z tej agencji spełnił nasze oczekiwania. |
| | |
| CarlaBruni | 27.06.2023 15:35:35 |
Grupa: Użytkownik
Posty: 9 #8092843
Od: 2022-5-4
| Może warto zainwestować w tzw. usługi outsourcingu, które oferuje np. bisar.pl Korzystanie z usług outsourcingowych daje firmom elastyczność w dostosowywaniu się do zmieniających się potrzeb biznesowych. Można łatwo zwiększać lub zmniejszać zakres zadań objętych outsourcingiem w zależności od bieżących wymagań, co pozwala na szybką reakcję na zmiany na rynku. |
| | |
| nadams | 08.08.2023 13:57:32 |
Grupa: Użytkownik
Lokalizacja:: Bielsko-Biała
Posty: 1 #8105314
Od: 2023-8-8
| Budowanie efektywnych zespołów pracowników w firmie jest nie lada wyzwaniem. Przez to uważam, że po rekrutacji nowych osób zawsze warto jest urządzić jakąś integrację. Podczas wyjazdu integracyjnego, poprzez różne aktywności i interakcje, nowi pracownicy mogą lepiej zrozumieć kulturę i wartości firmy. To pomoże im dostosować się do sposobu pracy i przyczyni się do tworzenia wspólnego ducha zespołu.
_________________
wyjazdy team building |
| | |
| jast.karlie | 21.08.2023 12:21:37 |
Grupa: Użytkownik
Lokalizacja:: Bielsko
Posty: 4 #8108006
Od: 2023-8-21
| Czy znacie jakieś szkolenia z procesów rekrutacji? |
| | |
| Holiseq | 25.03.2024 21:17:41 |
Grupa: Użytkownik
Posty: 165 #8165897
Od: 2023-7-24
| Ten artykuł to prawdziwa skarbnica wiedzy dla każdego rekrutera https://www.hrk.pl/know-how/artykuly/jak-napisac-ogloszenie-rekrutacyjne-co-powinno-zawierac/ Zawarte w nim wskazówki dotyczące tworzenia ogłoszeń rekrutacyjnych są niezwykle przydatne i praktyczne. Po lekturze artykułu mam jasny pomysł na to, jak opracować ogłoszenie, które przyciągnie uwagę odpowiednich kandydatów i pozwoli zbudować pozytywny wizerunek firmy jako pracodawcy. Teraz czuję się bardziej pewny siebie w procesie rekrutacji. |
| | |
| pierce34 | 01.04.2024 19:09:28 |
Grupa: Użytkownik
Lokalizacja:: Żywiec
Posty: 3 #8167843
Od: 2024-4-1
| Zastanawiam się w jaki sposób zintegrować grupę. |
| | |
| batz.idella | 19.04.2024 16:28:49 |
Grupa: Użytkownik
Lokalizacja:: Bielsko
Posty: 6 #8173068
Od: 2024-4-19
| Na jakiej umowie zatrudnić pracownika z Ukrainy? |
| | |
| rleffler | 23.05.2024 11:10:43 |
Grupa: Użytkownik
Lokalizacja:: Wyszków
Posty: 4 #8181771
Od: 2024-5-23
| Pracownik tymczasowy ma dwóch pracodawców. Pierwszy to agencja pracy tymczasowej, czyli właściwy pracodawca, z którym wiąże go umowa o pracę i który kieruje go do wykonywania danej pracy (u pracodawcy użytkownika). Ten drugi natomiast to właśnie pracodawca użytkownik. Co sądzicie ogólnie o takim outsourcingu produkcyjnym - https://hplogistics.pl/outsourcing-procesow-produkcji.html? |
| | |
| Electra | 10.04.2025 06:52:02 |
|
|
